編者按：2020年是脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)決勝之年，是全面建成小康社會(huì)和“十三五”規(guī)劃收官之年。今年以來，貴陽(yáng)市民營(yíng)企業(yè)積極響應(yīng)黨中央、省委、市委號(hào)召，堅(jiān)定發(fā)展信心，從容應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，在疫情防控、脫貧攻堅(jiān)、落實(shí)“六?！薄傲€(wěn)”等重點(diǎn)工作中積極作為。今起，貴陽(yáng)市委統(tǒng)戰(zhàn)部與貴陽(yáng)日?qǐng)?bào)傳媒集團(tuán)聯(lián)合推出《迎難而上，爭(zhēng)做“六穩(wěn)”“六保”生力軍——貴陽(yáng)貴安高質(zhì)量發(fā)展中的民營(yíng)企業(yè)》專欄，全面展示民營(yíng)企業(yè)風(fēng)采，為貴陽(yáng)貴安開啟新征程、邁向新目標(biāo)、續(xù)寫新篇章匯聚強(qiáng)大正能量。
（貴州中康農(nóng)業(yè)科技有限公司獼天大圣貴長(zhǎng)獼猴桃）
上個(gè)月，在第二十一屆中國(guó)綠色食品博覽會(huì)暨第十四屆中國(guó)有機(jī)食品博覽會(huì)上，貴州中康農(nóng)業(yè)科技有限公司生產(chǎn)的獼天大圣牌獼猴桃榮獲綠色食品金獎(jiǎng)。該金獎(jiǎng)證書由中國(guó)綠色食品發(fā)展中心頒發(fā)，意味著獼天大圣牌有機(jī)獼猴桃得到了高度認(rèn)可，中康公司發(fā)展再上新臺(tái)階。
（貴州中康農(nóng)業(yè)科技有限公司“獼天大圣”獼猴桃新聞發(fā)布會(huì)）
位于息烽縣石硐鎮(zhèn)的中康公司成立于2015年。這個(gè)由當(dāng)?shù)厝耸婕t組建成立的農(nóng)業(yè)公司，在致力于打造高質(zhì)量陽(yáng)光金果獼猴桃生產(chǎn)一流企業(yè)的同時(shí)，積極踐行社會(huì)責(zé)任，堅(jiān)持“真扶貧、扶真貧，精準(zhǔn)扶、扶精準(zhǔn)，重點(diǎn)扶、扶重點(diǎn)，整體扶、扶整體，長(zhǎng)遠(yuǎn)扶、扶長(zhǎng)遠(yuǎn)”的工作方針，帶領(lǐng)村民脫貧致富。今年，中康公司克服疫情影響，迎難而上，爭(zhēng)做“六穩(wěn)”“六保”生力軍。
（貴州中康農(nóng)業(yè)科技有限公司旗下的獼天大圣獼猴桃）
沖破疫情困局 實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展
成片的標(biāo)準(zhǔn)化獼猴桃基地一眼望不到邊，工人們正在給黃心獼猴桃追施有機(jī)肥，產(chǎn)業(yè)路連著基地與村莊，幢幢農(nóng)民新居掩映在青山綠水間……12月18日，走進(jìn)石硐鎮(zhèn)中康獼猴桃產(chǎn)業(yè)園，到處是欣欣向榮的景象。
（貴州獼天大圣貴長(zhǎng)獼猴桃）
在中康公司的獼天大圣分揀中心，一筐筐獼猴桃擺放有序，40余名工人正忙著對(duì)獼猴桃進(jìn)行裝箱、打包。中康公司倉(cāng)儲(chǔ)物流中心經(jīng)理吳長(zhǎng)云說：“這批獼猴桃將被運(yùn)往北京、新疆、重慶等地，目前庫(kù)存的有機(jī)獼猴桃大概有200噸，預(yù)計(jì)年底將全部銷售完?！?/p>
（中康技術(shù)總監(jiān)龍友華教授講解獼猴桃種植技術(shù)）
“今年我們的獼猴桃產(chǎn)量比往年好，達(dá)到了1500噸，預(yù)計(jì)銷售額有2000萬(wàn)元?！敝锌倒究偨?jīng)理米小永說，在這個(gè)特殊的年份，公司能取得這樣的成績(jī)，得益于當(dāng)?shù)攸h委政府的幫助和統(tǒng)戰(zhàn)部門的支持，也離不開公司所有職工的辛苦付出。
今年初，新冠肺炎疫情席卷而來，這給正在進(jìn)行春耕工作的中康公司帶來了一定影響。“我們的工人雖然都是當(dāng)?shù)氐拇迕?，但因疫情影響，村民不能走村串寨，加上?dāng)時(shí)口罩、消毒水等防護(hù)物資比較緊張，造成了春耕時(shí)期工人的不足?！泵仔∮勒f。
（貴州中康獼猴桃新產(chǎn)品發(fā)布會(huì)）
對(duì)此，中康公司迅速反應(yīng)、緊急部署，通過各種渠道采購(gòu)防護(hù)口罩、酒精、消毒液、紅外體溫測(cè)量?jī)x等防護(hù)物資，并建立企業(yè)職工日常檢疫檢查制度、外來人員登記制度，設(shè)置體溫檢查點(diǎn)，全力推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作。今年2月中旬，中康公司全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)，春耕工作順利推進(jìn)。疫情期間，公司還為石硐鎮(zhèn)開展防疫工作捐贈(zèng)了7.49萬(wàn)元現(xiàn)金和價(jià)值10萬(wàn)元的獼猴桃。
（獼天大圣貴長(zhǎng)獼猴桃）
今年10月，中康公司生產(chǎn)的獼天大圣牌黃心獼猴桃上市。那段時(shí)間，米小永隨時(shí)都在接聽國(guó)內(nèi)采購(gòu)商的電話?！拔覀兡瓿蹙秃蛧?guó)內(nèi)的400多家商場(chǎng)、超市簽訂了采購(gòu)協(xié)議，銷路根本不愁?！泵仔∮勒f，只要把獼猴桃的品質(zhì)做好，就會(huì)受到更多客戶的歡迎。
（貴州中康公司董事長(zhǎng)舒紅帶領(lǐng)客人參觀獼猴桃基地）
勇?lián)鐣?huì)責(zé)任 助力脫貧攻堅(jiān)
“一人致富不算富，全村致富才叫富?！边@句話時(shí)常掛在中康公司董事長(zhǎng)舒紅的嘴邊。從2015年起，舒紅在石硐鎮(zhèn)陸續(xù)建起4800畝有機(jī)獼猴桃果園，不僅帶動(dòng)了周邊三個(gè)村近400個(gè)貧困勞動(dòng)力就近務(wù)工，還覆蓋了334戶、1500多名貧困人口直接享受分紅。
（中康農(nóng)業(yè)科技有限公司董事長(zhǎng)舒紅）
舒紅是石硐鎮(zhèn)中壩村人，在外打拼多年后，看到家鄉(xiāng)貧困的同時(shí)也看到機(jī)遇，決定回鄉(xiāng)發(fā)展農(nóng)業(yè)帶領(lǐng)鄉(xiāng)親脫貧致富。他創(chuàng)建的中康公司在大洪、中壩和石硐三個(gè)村寨流轉(zhuǎn)土地種植獼猴桃，由于重技術(shù)、采取標(biāo)準(zhǔn)化種植方式，產(chǎn)出的獼猴桃花粉在品相、口感和貯藏性等指標(biāo)上均獲得市場(chǎng)的高度認(rèn)可。
（貴州中康獼猴桃基地）
經(jīng)過多年發(fā)展，中康公司依托市場(chǎng)資源優(yōu)勢(shì)，已和國(guó)內(nèi)多家大型果商簽署合作協(xié)議。去年，公司打造的彌天大圣獼猴桃品牌開始“出海”，遠(yuǎn)銷新加坡、俄羅斯、加拿大等地。
（貴州中康農(nóng)業(yè)科技有限公司獼天大圣貴長(zhǎng)獼猴桃）
產(chǎn)業(yè)興了，農(nóng)民增收致富的途徑也多了起來。村民除了土地流轉(zhuǎn)費(fèi)和分紅，還能到園區(qū)務(wù)工。“公司聘用村民在基地務(wù)工，平均每天務(wù)工人數(shù)達(dá)300余人，人均年收入達(dá)2萬(wàn)元以上?！笔婕t說，2015年以來，中康公司已累計(jì)發(fā)放務(wù)工費(fèi)3000多萬(wàn)元。2019年，公司帶動(dòng)區(qū)域內(nèi)貧困戶406戶1148人脫貧，帶動(dòng)2000余戶農(nóng)戶增收致富。
（本文配圖為貴州省有機(jī)獼猴桃施肥照片）
任福榮是石硐鎮(zhèn)大洪村的貧困戶，6口之家的年收入以前不足3萬(wàn)元。自從2016年他和愛人一同進(jìn)入中康公司務(wù)工以來，家庭收入大幅增加，當(dāng)年就摘掉了“貧困帽”，如今，任福榮在公司當(dāng)上了副工區(qū)長(zhǎng)。
“中康公司還未投產(chǎn)時(shí)我就來務(wù)工了，現(xiàn)在是倉(cāng)儲(chǔ)物流中心的一名班長(zhǎng)，主要負(fù)責(zé)黃心獼猴桃成品包裝的管理?！笔湘?zhèn)高峰村村民鄭開會(huì)說。來到公司后，鄭開會(huì)成了一名農(nóng)村“上班族”，收入比較穩(wěn)定，今年還在家開起了便利店。
（貴州有機(jī)獼猴桃）
中康公司的核心園區(qū)位于大洪村，5年前，大洪村曾是國(guó)家級(jí)貧困村，被列為貴陽(yáng)市20個(gè)特困村之一。借助獼猴桃產(chǎn)業(yè)發(fā)展的東風(fēng)，大洪村從曾經(jīng)的“后進(jìn)村”一躍成為石硐鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“后勁村”，獲得全國(guó)“一村一品示范村”、貴州省鄉(xiāng)村振興示范村、貴州省少數(shù)民族特色村寨等稱號(hào)。
探索“六權(quán)共享” 激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力
“在扶貧工作中，我們發(fā)現(xiàn)有些村民‘等靠要’的思想依然存在。要解決此問題，就要想辦法增強(qiáng)貧困戶脫貧致富的內(nèi)生動(dòng)力，形成人人勤勞致富的良好風(fēng)尚?！泵仔∮勒f，在石硐鎮(zhèn)的支持下，公司開始探索“二次分紅、六權(quán)共享”分配模式。
（中康農(nóng)業(yè)科技有限公司董事長(zhǎng)舒紅）
“六權(quán)共享”即：弱有所扶收益權(quán)占比5%，分配給貧困戶中的低保戶；勞有所得收益權(quán)占比25%，分配給積極參與務(wù)工或外出務(wù)工的貧困戶；土地入股收益權(quán)占比25%，分配給將土地流轉(zhuǎn)給經(jīng)營(yíng)主體發(fā)展產(chǎn)業(yè)的貧困戶；老有所養(yǎng)收益權(quán)占比10%，分配給60周歲以上的貧困戶；社會(huì)治理收益權(quán)占比30%，分配給遵紀(jì)守法、遵守村規(guī)民約等的貧困戶；環(huán)境保護(hù)收益權(quán)占比5%，分配給愛護(hù)環(huán)境、講衛(wèi)生的貧困戶。
“二次分紅”即：第一次分紅算“總賬”，壯大村集體收入，每畝的收益中，村集體獲取利潤(rùn)20%；第二次分紅算“細(xì)賬”，鼓起群眾腰包，剩余80%收益將按照六種股份再次向群眾分配，以此鼓勵(lì)群眾參與和支持園區(qū)建設(shè)、參與勞動(dòng)。在新分配模式的激勵(lì)下，當(dāng)?shù)匦纬闪饲趧谥赂?、比學(xué)趕超的可喜局面。
中康公司在創(chuàng)新分配模式的同時(shí)，還加大培訓(xùn)力度，助力群眾提升技能。今年，公司聘請(qǐng)市農(nóng)業(yè)局、貴州大學(xué)農(nóng)學(xué)院教授、公司技術(shù)員對(duì)基地務(wù)工人員進(jìn)行獼猴桃種植生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)8次，共計(jì)培訓(xùn)1150人次，讓務(wù)工人員初步掌握黃肉獼猴桃種植、修枝等基本要點(diǎn)。目前，已有80余人成為技術(shù)骨干人員。
目前，貴州中康獼猴桃園區(qū)種植面積已達(dá)2萬(wàn)余畝，并建成了3000噸氣調(diào)庫(kù)、獼猴桃自動(dòng)分選線、展示中心及專家樓等配套設(shè)施，創(chuàng)建了集產(chǎn)、學(xué)、研為一體的省級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)重點(diǎn)龍頭企業(yè)、省級(jí)高效農(nóng)業(yè)示范園區(qū)。2018年“獼天大圣”產(chǎn)品榮獲全國(guó)優(yōu)質(zhì)有機(jī)獼猴桃品鑒會(huì)銀獎(jiǎng)、第十二屆中國(guó)國(guó)際有機(jī)食品博覽會(huì)金獎(jiǎng)、全國(guó)消費(fèi)者放心食品等殊榮。
評(píng)論